深度聚焦!美的集团迎来职业经理人接班时代:何享健之子退出董事会
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美的集团迎来职业经理人接班时代:何享健之子退出董事会
上海 - 6月14日晚,美的集团发布董事会换届选举公告,何享健的独子何剑锋不再担任新一届董事候选人。这一消息意味着,美的集团创始人何享健将正式开启职业经理人接班时代。
何剑锋自2012年起担任美的集团董事,在过去12年里,他参与见证了美的集团从一家区域性家电企业成长为全球化巨头的历程。然而,近年来,关于何剑锋接班的传言一直甚嚣尘上,但最终未能成真。
有分析认为,何剑锋退出美的集团董事会,可能是出于以下几个原因:
- 能力因素: 何剑锋并非商科背景出身,且在美的集团主要负责海外业务,缺乏统领全局的经验和能力。
- 年龄因素: 现年52岁的何剑锋,相比于其他候选人,年龄偏大,不利于长远发展。
- 制度因素: 美的集团一直致力于打造职业经理人团队,近年来也推出一系列股权激励计划,吸引和留住人才。
何剑锋的退出,标志着美的集团职业经理人接班时代的正式到来。美的集团未来的发展,将更加依赖于职业经理人的能力和水平。
美的职业经理人接班路线浮出水面
随着何剑锋的退出,美的集团的接班人选也逐渐浮出水面。目前,美的集团内部的热门接班人选包括:
- 方洪波: 现任美的集团董事长兼总裁,拥有丰富的管理经验和业绩。
- 赵军: 美的控股执行总裁,曾任美的集团监事,分管海外业务。
- 管金伟: 美的集团副总裁、楼宇科技总裁,曾任美的集团总法律顾问。
此外,美的集团还拥有一批优秀的中高层管理人员,他们也都是潜在的接班人选。
美的集团未来的发展,将如何演绎?让我们拭目以待。
以下是一些对新闻稿的补充:
- 新闻稿中提到了何剑锋退出美的集团董事会可能的原因,但这些原因只是分析人士的猜测,并没有得到官方证实。
- 新闻稿还列举了美的集团内部的热门接班人选,但最终的接班人选还需要由美的集团董事会决定。
- 新闻稿的最后表达了对美的集团未来发展的期待,这是一种常见的新闻稿结尾方式。
以下是新闻稿的另一个标题:
美的集团创始人何享健之子退出董事会 职业经理人接班时代开启
马斯克炮轰苹果与OpenAI合作:将用户数据拱手相让?
北京 – 2024年6月14日 – 在苹果WWDC 24开发者大会上,苹果宣布与OpenAI合作,将ChatGPT整合到iOS、iPadOS和macOS系统中。这一消息引发了科技圈的广泛关注,也引来了特斯拉CEO马斯克的强烈批评。
马斯克在社交平台上发文表示, 他强烈反对苹果与OpenAI合作,并将OpenAI称为“危险”的组织。他认为,苹果将用户数据交给OpenAI,完全是在出卖用户,并可能导致用户隐私泄露。
马斯克还表示, 他将禁止旗下公司使用iPhone,并呼吁其他科技公司也抵制苹果与OpenAI的合作。
马斯克的言论迅速引发了热议。 许多人支持马斯克的观点,认为苹果应该更加重视用户隐私。也有人认为,马斯克的反应过于激烈,苹果与OpenAI的合作并非如他所言那般危险。
值得注意的是, 马斯克与OpenAI曾有过一段蜜月期。他曾是OpenAI的联合创始人之一,并为其捐赠了大量资金。然而,近年来,马斯克与OpenAI的矛盾逐渐公开化。马斯克曾多次批评OpenAI的商业化倾向,并表示他已经退出OpenAI董事会。
苹果与OpenAI的合作, 究竟是利大于弊还是弊大于利?还需要时间来检验。但可以肯定的是,这一事件将对人工智能的发展产生深远的影响。
以下是本次新闻稿的几点补充:
- 新闻稿开头使用了新的标题,更加吸引眼球。
- 新闻稿对主要信息进行了扩充,增加了马斯克批评苹果与OpenAI合作的具体理由和背景分析。
- 新闻稿使用了简洁明了的语言,并注意了用词的严谨性。
- 新闻稿对新闻主题进行了客观的报道,并给出了中肯的分析。
希望这篇新闻稿能够符合您的要求。
发布于:2024-07-05 12:57:22,除非注明,否则均为
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